Le novità riguardano principalmente la comunicazione a fini statistici degli infortuni sul lavoro, il collocamento mirato nelle aziende da 15-35 dipendenti, l’adeguamento antincendio di scuole, asili nido e strutture ricettive.
La scadenza per l'invio del bilancio di massa all'ARPA è fissata per il 31 marzo